工勤岗位工人身份,为什么又被称为正式干部?这就要看是谁称谓了。对于服务的企业主和群众来讲,无论是党政机关的干部,还是后勤岗位的工人,甚至是单元的暂时聘用人员,都是“公众人”,都是“干部”。他们不懂也懒得去懂,谁是真正的干部,谁是条约工,谁是暂时工,也没有意义。
只需要有人管理自己要管理的事,有人贴心为自己服务即可,没有须要分辨那么清楚。可是,如果是组织、人社部门等专门治理人员身份的职能部门如此称谓,就又差别了。
工勤岗位现在只存在于事业单元,工人身份的人员大多也在事业单元,这都是计划经济时代的遗留问题。在已往,工人有转干、代干、聘干的模式,可以通过这些途径,根据干部身份提拔任用。在地党政机关、事业单元向导岗位上,这样的人不在少数。
只有这类人,实际上就可以被称为“正式干部”。但此类人员,一到退休,又被打回原形,也只有正式“转干”了的工人,才可以真正享受干部身份待遇,包罗退休。事业单元事情人员逐步推行“全员聘用制”治理,在这种治理模式下,工人在治理岗位、专业技术岗位竞聘乐成的,享受干部身份待遇。
这才是真正改变了计划经济时代干部工人身份差异的治理模式。
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